Spesialister på rekruttering innen olje og gass

De siste årene har det skjedd mye i olje- og gassbransjen, blant annet fusjoneringer og sammenslåinger av selskap. Dette har ført til et behov for ekstra ansatte, så i denne artikkelen skal vi skrive om hva du må tenke på når du skal rekruttere innen olje og gass.

Når du skal knytte til deg en partner for rekruttering innen olje og gass er det først og fremst viktig å se etter en aktør som kjenner bransjen godt, som vet hvor dyktige folk sitter, og har levert til tilsvarende roller før. Om du finner et rekrutteringsselskap som både har erfaring med liknende selskaper som ditt, i som har funnet gode kandidater før, er mye av jobben gjort for din del.

Lang fartstid innen olje og gass

Vi hos Fabi er et rekrutteringsselskap som har spesialisert oss på olje- og gassbransjen, og som er en sertifisert leverandør til denne sektoren. I stedet for å rekruttere til alle mulige bransjer, har vi fokusert på å bli eksperter innen noen få områder.

Konsulentene som jobber hos oss har selv erfaring innen olje og gass, som gjør at de vet hva de spesialiserte stillingene går ut på, samt at de kjenner til systemene som brukes.

Når vi får et oppdrag har vi først et kartleggingsmøte med kunden, for å få en god forståelse av hva stillingen går ut på, samt hva slags person bedriften er ute etter. Vi er opptatte av at kandidatene vi finner skal ha tilsvarende erfaringer som det jobben innebærer. I tillegg ønsker vi at vedkommende skal ha erfaring med norsk sokkel, og norsk gassvirksomhet.

Rekrutteringsprosessen

For å finne den rette kandidaten ligger mye av arbeidet i kartleggingen, både av kunden og kandidatene. Det er viktig at vi får et godt innblikk i selskapet vi rekrutterer for, når det gjelder kompetanse, arbeidsmiljø, systemer og spesialisering. Da er det lettere for oss å finne kandidaten som passer inn på akkurat din arbeidsplass.

Deretter begynner prosessen med å lete etter kandidater. I tillegg til å legge ut annonser, og se gjennom vår egen database med jobbsøkere, vil vi først og fremst kartlegge ulike selskaper i regionen etter kandidater. Mange gode folk er allerede i fast jobb, men det betyr ikke nødvendigvis at de ikke et ute etter å bytte beite.

En stor del av jobben er å være kundens forlengede arm ut i markedet, og å representere kunden på en slik måte at kandidatene synes det er interessant å komme på intervju.

Denne delen av jobben ser vi på med stort alvor. Når vi representerer kunden er det viktig å gjøre dette på riktig måte, som setter kunden i et godt lys. Kandidatene som er i kontakt med oss skal få et godt og riktig inntrykk av både selskapet og stillingen, slik at det er lett for dem å avgjøre om dette er en jobb de ønsker å gå for.

Større behov for innleide konsulenter

Innledningsvis nevnte vi at det har foregått mye i olje- og gassbransjen de seneste årene. Mange selskaper har gjennomgått store endringer som fusjoner og sammenslåinger. Dette er prosesser som krever mye ressurser, ofte mer enn man har sett for seg på forhånd.

• Når to selskaper slår seg sammen må gjerne et, eller begge skifte lokasjon
• Systemer må slås sammen, og en av partene må ofte bytte system
• Det skal bygges en ny bedriftskultur

Dette er bare noe av jobben som må gjøres, og det tar alltid lenger tid enn man tror. I denne fasen er det mange som har bruk for ekstra hjelp, gjerne for en kortere periode. Da kan det være en god idé å leie inn en konsulent. Det å finne en konsulent for et kortere tidspunkt går mye raskere enn å finne en fast ansatt. I tillegg innebærer det betydelig mindre risiko for deg og bedriften din. Fabi har i mange år jobbet med innleie av konsulenter til olje- og gassbransjen, så vi bistår gjerne med dette.

Snart 25 års jubileum

Fabi har jobbet med rekruttering i Stavanger i snart 25 år. Dette har gjort at vi har opparbeidet oss god kompetanse i en ellers ganske generisk bransje. Det er vanskelig å skille seg ut, og nettopp derfor har vi valgt å spesialisere oss på enkelte bransjer, og levere toppkvalitet til disse. Dette har vi blant annet gjort ved at alle våre konsulenter har bakgrunn fra bransjene de leverer til. Kvalitet er til enhver tid vår hovedfokus. Vi har et stort nettverk så vi kan finne folk raskt, og vi satser på langsiktige kundeforhold som skaper stabilitet for både kunder og kandidater.

Om du er nysgjerrig på hva vi hos Fabi kan gjøre for deg, er du velkommen til å ta kontakt for en prat.